Droom of werkelijkheid? Over 25 jaar heeft iedere Nederlander die werkt of gewerkt heeft een pensioenbelegrekening. Het geld dat daar op staat kan worden aangewend Lees verder
Pensioenen
De harde werkers, de toepassers, de millennials en de verbinders. Vier generaties werknemers, elk met specifieke kenmerken. Door de verhoging van de pensioenleeftijd moeten ze Lees verder
Het zal u niet ontgaan zijn, maar het arbeidsrecht wijzigt ingrijpend. Dit komt door een nieuwe wet: de Wet Werk en Zekerheid. Deze wet wordt Lees verder
Voorafgaand aan de financiële crisis groeide het inkomen uit arbeid minder hard dan de bedrijfswinsten. Ook nam de inkomensongelijkheid toe, veroorzaakt door globalisatie en technologische Lees verder
Eén op de tien particuliere beleggers heeft gebruik gemaakt van de verruimde schenkingsvrijstelling voor aankoop, aflossing of verbouwing van de eigen woning. Beleggers schenken over Lees verder
Per 1 januari 2015 wijzigt ons pensioenstelsel. Daarnaast worden we allemaal ouder en moeten we langer werken. De prognoses geven aan dat jongeren van nu Lees verder
Onderzoek van de AFM toont aan dat pensioenfondsen vrijwel alle kosten van vermogensbeheer vermelden in hun jaarverslagen. De AFM-aanbevelingen uit 2011 uit het rapport "Kosten Lees verder
Pensioenregelingen op basis van beschikbare premie (zogeheten DC-regelingen) kunnen nog verder worden verbeterd. Als het wordt toegestaan om ook in de uitkeringsfase beleggingsrisico te dragen, Lees verder
Vanaf volgend jaar kunnen zzp’ers (zelfstandigen zonder personeel) kiezen voor een vrijwillig collectief pensioenfonds. Deze regeling biedt zelfstandigen de mogelijkheid om belastingvrij te sparen voor Lees verder
"Beschikbare premieregeling beter dan toegezegde uitkeringsregeling." Met die uitdagende kop schreef drs. Jeroen Tuijp AAG, partner bij Edmond Halley Pensioenmanagement, onlangs een artikel in Pensioen Lees verder
Drie van de vier Nederlandse werknemers zijn blij dat hun werkgever automatisch een pensioenregeling aanbiedt. Zij zijn het ermee eens dat ze verplicht pensioen opbouwen Lees verder
Als de werkgever en zijn werknemers afspraken over pensioen maken, wordt voor de pensioenopbouw uitgegaan van regelmatig genoten (bruto) jaarsalaris. In de praktijk is dit Lees verder
BrightNL, de eerste Nederlandse pensioeninstelling voor zelfstandigen met coöperatieve inslag, heeft deze week de grootste crowdfundingcampagne op Symbid met succes afgesloten en 300.000 euro opgehaald. Lees verder
We zien dat pensioenregelingen van werkgevers versoberen. Dat leidt tot een lagere pensioenopbouw. Het pensioeninkomen van de consument wordt steeds meer zijn eigen verantwoordelijkheid. Adviseurs Lees verder
Nieuwkomer op de pensioenmarkt BrightNL introduceert in de loop van dit jaar pensioenopbouw voor zelfstandigen tegen kostprijs plus een jaarlijkse vaste bijdrage van 210 euro Lees verder
Nu de verschillen tussen de fiscale waarde en de commerciële steeds groter worden, rijst de vraag of het nog wel zo’n goed advies is om Lees verder
Pensioendeelnemers betalen vanaf 2015 ongeveer 14 procent meer premie voor hun oudedagsvoorziening, zo blijkt uit berekeningen van Mercer. Daar staat echter tegenover dat pensioenfondsen vanaf Lees verder
De financiële positie van de grote pensioenfondsen in Nederland is de afgelopen 3 maanden verslechterd. Miljoenen mensen moeten er rekening mee houden dat hun pensioen Lees verder
Onze pensioenfondsen zijn in gevaar; er worden op grote schaal pensioenen gekort. Aan de andere kant zijn er ook pensioenfondsen die ogenschijnlijk zonder problemen functioneren. Lees verder
Nederlanders krijgen in de toekomst geen goed pensioen meer als de voorstellen van het kabinet doorgaan. De Telegraaf meldt dinsdag dat de oude dag met Lees verder